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人事マネージャー (京都・ホテル) HR Manager (Kyoto Hotel)

Job Details

Location: Kyoto
Salary: Negotiable
Job Type: Permanent
Specialization: Hospitality & Travel, Human Resources
Reference: BBBH46243_1697450976

Our client are a global leader in the hotel / hospitality industry, searching for an experienced Human Resources Manager to be based in central Kyoto.

You will have the opportunity to lead HR for a new hotel.

This role calls for strategic oversight and effective management of HR functions, and is an excellent opportunity to fast-track career development.


  • ホテルの人事戦略の開発および企業の目的との整合性を確保。
  • 人事業務全般を管理し、最適な手法の維持。
  • 採用プロセスを主導し、ホテルの採用戦略を強化。
  • 人事予算の管理とコスト効率を中心に考慮。
  • パフォーマンスの指標を作成し、認識の文化を推進。
  • チームメンバーの施設の基準を維持。
  • 地方労働法および人事ポリシーの順守。


  • 国際的なホテルブランドでの人事管理経験が2年以上。
  • 地方労働規制に関する深い知識。
  • 戦略作成とチームの育成に関する実績。
  • 分析、コミュニケーション、プレゼンテーションの能力。
  • HRモジュールおよび財務管理に関する知識。

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