We are looking for a Human Resources Business Partner to join a leading company in the pet nutrition industry in Tokyo. This role involves working with teams across Japan and using your HR skills to support a positive workplace culture.
業務内容
社内外のHRチームと協力し、ビジネスパフォーマンスの向上を目指します。
市場動向の洞察を共有し、意思決定をサポートします。
タレントマネジメントや組織変革のプロジェクトをリードします。
採用プロセスを管理し、面接日程の調整やステークホルダーとのコミュニケーションを行います。
新入社員がスムーズに業務を開始できるよう、オンボーディングプロセスを担当します。
社員表彰プログラムやイベントを計画し、ポジティブな職場環境を維持します。
リーダーと協力し、成長とイノベーションの文化を促進します。
研修セッションのコーディネートや、ロジスティックな問題を解決します。
雇用開始から終了までの正確なHRデータを維持します。
すべてのHR活動において、国内外のコンプライアンス基準を遵守します。
応募資格
人事、ビジネス、または関連分野の学士号を有すること。
3年以上のHR経験があり、HR施策の実施経験があること。
給与、福利厚生、または人材育成など、HRの特定分野での専門性。
優れたコミュニケーション能力と、他者に影響を与える力。
日本語と英語での流暢なコミュニケーション能力(口頭および筆記)。
関連分野の修士号。
消費財業界での経験。
```
If this position is not ideal for you, but you are looking for a new opportunity,please contact us to discuss your options.