職務内容【財務戦略および計画】シニアマネジメントと協力して、ビジネス目標に沿った包括的なIT財務戦略を策定し、実行する。徹底的な財務分析を行い、IT部門の業績評価、トレンド予測、改善機会の特定を行います。意思決定を促進するために、データに基づいた洞察に基づく戦略的提案を行います。 【成長機会の特定】市場動向や新技術を分析し、成長機会を見極め、競合他社に先駆けます。部門横断的なチームと密接に連携し、成長戦略の整合性と成功の実行を確保します。 【テクノロジーの管理と最適化】事業運営を効果的にサポートするための技術インフラとシステムを監督します。革新的なテクノロジーを評価し、導入し、プロセスの合理化、効率化、タスクの自動化を図ります。パフォーマンスとセキュリティ標準を維持しながら、テクノロジーの利用を最適化し、コストを削減するためのイニシアチブを主導します。 【コスト管理と最適化】インフラやクラウドコストなどのコストセンターや配分を含むコスト構造を理解します。 品質やコンプライアンスを損なうことなく、コストを最適化するための戦略を策定し、実行します。 プロセスを合理化し、運用コストを削減するための継続的な改善イニシアチブを推進します。 【ステークホルダーとのコラボレーションとコミュニケーション】他のITチーム、財務部門、上級管理職など社内のステークホルダーと緊密に連携し、戦略目標の達成を目指します。組織全体にイノベーションと継続的改善の文化を醸成します。ステークホルダーと効果的にコミュニケーションを図り、透明性、整合性、説明責任を確保します。 応募資格財務、経営管理、情報技術、または関連分野の学士号を有すること。 IT部門責任者またはIT部門責任者として、予算策定、財務計画、技術管理、戦略的リーダーシップに直接携わった実績のある方。 金融サービス業界の経験があれば尚可ですが、必須ではありません。 コストセンター管理、配賦方法論を含むコストマネジメントの原則を強く理解していること。 ITビジネスマネジメントのバックグラウンドを有し、業務効率化とコスト削減を推進するためのテクノロジー活用に重点を置いていること。 優れた分析能力を有し、複雑なデータを実用的な洞察や提案に変換する能力を有すること。 部門横断的なチームマネジメントや組織改革を推進した経験を有し、リーダーシップを発揮できること。 卓越したコミュニケーション能力および対人関係能力を有し、組織のあらゆるレベルに効果的な影響力と協調性を発揮できる方。 日本語ネイティブ、またはネイティブに近い日本語能力を有すること。