業務管理部長 / Business Administration Director

【職務内容】

• ⼈事、総務、経理（出納、予算の提案・モニタリング）、ＩＴを含む管理部門の統括
• 株主への対応、株主総会・取締役会の運営（⽇程調整、議事録作成等）に関する事項
• 企業および2つの投資法人の役員会運営 （⽇程調整、議事録作成等）および投資主総会後の登記関連業務等に関する事項
• 企業および2つの投資法⼈の経営計画策定に関する事項（各投資法⼈の運⽤チームが策 定する運⽤計画を除く）
• 企業および2つの投資法⼈の規程の策定・変更・廃⽌に関する事項
• 企業および2つの投資法⼈に関する官公庁及び関係諸団体等への対応に関する事項
• 企業および2つの投資法⼈に関する問合せ、苦情・クレーム等の受付、対応に関する事項
• 他部⾨の業務に該当しない法務関連、各種契約関連業務、機密情報等の保管及び管理に関する事項

【組織構成】

レポーティングライン：マネジングディレクター
業務管理部：部長をのぞく４名（人事、総務、経理業務を手分けして担当）

【スキル・資格等】

• 不動産会社または⾦融機関等での総務、⼈事、IT・システム関連業務の経験
• 関連する規制に関する知識、監督・規制当局との対応業務経験
• 不動産のアセットマネジメント業務経験者は優遇
• ファイナンス・分析業務に関する卓越した知識
• Microsoft Office Word, Excel, PowerPoint(特にExcelは上級レベルが必要）
• 社内・社外との良好なリレーションを構築するための卓越した⼝頭および書⾯によるコミュニケーション能⼒
• 論理的思考⼒、数学的スキル、学習意欲、チームプレーヤー
• ⾃ら仕事を進め、最⼩限の監督のもとで独⼒でプロジェクトを遂⾏する能⼒
• 必要に応じて時間外勤務が可能であること